Paralýza změn ve firmách: Vězňovo dilema

Jak překonat odpor ke spolupráci a změnám ve firmě? Lidé se vyhýbají odpovědnosti, hrají si na vlastním písečku… však...

Přečetli jsme za vás knihu Emoční inteligence od Daniela Golemana

Jak souvisí emoční inteligence s leadershipem a týmovou spoluprací? Kniha Emoční inteligence z pera amerického specialisty na behaviorální psychologii a funkce lidského...

Prý to není o firemní kultuře

Procesy, role, odpovědnosti, strategie, dovednosti lidí, firemní kultura, hierarchie... To jsou kousky, z kterých se skládá puzzle fungování firmy. Když chceme něco vylepšit, prostě najdeme hezčí "puclík". Nebo je to složitější?

3 klíčové zdroje, které způsobují 80 % problémů ve firmě

Pracovali jsme s manažery snad na všech úrovních napříč odvětvími a velká část z nich řeší problémy, které mají překvapivě podobné...

Proč se z manažerů stávají vyčerpaní tahouni?

Našli jste si čas podívat se na první video našeho kurzu Vektoring Akademie: Jak se svým týmem dosáhnout víc? Pokud...

1 nejdůležitější hráč rozhoduje o výsledcích ve firmě a přitom ho všichni přehlíží

Tento článek jsme sepsali pro všechny, kdo mají přístup k prvním 6 lekcím online kurzu Vektoring Akademie: „Jak...

Náš příběh o založení a celém smyslu FasterFish

Pokrok nezastavíš. Česko se nezadržitelně řítí mezi země, které nemohou konkurovat nízkými náklady. Netřeba zoufat, konec konců,...