STRATEGICKÉ ŘÍZENÍ ZMĚN PRO  TOP MANAGEMENT 

Půldenní exkluzivní workshop pro ředitele a majitele firem, kteří stojí na prahu změn potřebných pro jejich další rozvoj. 

ŘÍZENÍ ZMĚN, KTERÉ SKUTEČNĚ FUNGUJE - POSUŇTE SVOU FIRMU VPŘED

PROČ TENTO  WORKSHOP? 

Stojí vaše firma před významnými změnami potřebnými pro další rozvoj? Ať už jde o digitalizaci, generační výměnu ve vedení nebo změnu firemní kultury, principy úspěšného zvládání změn zůstávají stejné. Na tomto workshopu poznáte, jak vytvořit ve své organizaci podmínky pro úspěšné zvládnutí neustálého proudu změn.

PRO KOHO JE   URČENÝ? 

  • Ředitelé a majitelé firem
  • Členové vrcholového vedení
  • Lídři zodpovědní za strategický rozvoj organizace

JAKÉ MÁ  PŘÍNOSY? 

  • Naučíte se 7 principů Řízené (r)Evoluce® pro rozvoj firmy i v turbulentních podmínkách
  • Porozumíte z jakých důvodů změny často "zamrzají" před dosažením očekávaných výsledků
  • Získáte strategický pohled na vedení změn
  • Vytvoříte plán transformace pro vaši organizaci

Z workshopu odejdete s individuálním plánem, co chcete zkusit jinak, jak si připravit podmínky a koho zapojit, aby se změny mohly uchytit a přinést potřebné plody. Soustředěním pozornosti na sedm důležitých principů se vložená energie zacílí jedním směrem a změny se začnou dít.

O LEKTOROVI

Tomáš Kisela, Ph.D. patří mezi přední experty v oblasti změn a hlubokého rozvoje firem. Aktivně publikuje v prestižních mezinárodních matematických časopisech a je myšlenkovým lídrem principů Řízené (r)Evoluce®.

Svůj profesní život zasvětil zkoumání komplexních systémů a jejich chování. Své znalosti aplikuje napříč firmami všech možných zaměření a velikostí. Díky rychlému chápání souvislostí a schopnosti vidět různé cesty pomohl Tomáš v posledních 15 letech desítkám firem zlepšit své procesní a operativní fungování, budovat zdravou firemní kulturu a uskutečňovat strategii. Během své práce razí heslo „lidé podporují, co spoluvytvářeli“. Pomáhá tak lidem nacházet zalíbení ve změnách, zvyšuje jejich angažovanost a zajišťuje dlouhodobé přínosy. 

TOMÁŠ KISELA

tomas.kisela@fasterfish.cz

+420 603 181 661

JAK BUDE WORKSHOP  PROBÍHAT 

Čeká vás 4hodinový prezenční interaktivní workshop.

Před workshopem: Video materiály, které vám pomohou pochopit typické důvody „zamrzání“ změn.

Během workshopu: Získáte nové poznatky, které budete hned praktikovat a v řízeném dialogu si zkonkretizujete představu, jak změny ve firmě dělat, aby se zvýšila jejich šance uspět. Změnou způsobu JAK to děláme, lze snáze dospět k nové podobě fungování, tedy k obsahu CO děláme.

  • Detailní seznámení s principy Řízené (r)Evoluce®
  • Interaktivní práce v malých skupinách
  • Analýza případových studií
  • Řízený dialog propojující vaše zkušenosti s novými poznatky

Odnesete si konkrétní plán na míru vaší organizaci – plán bude obsahovat, jak připravit podmínky, koho zapojit a jak efektivně nasměrovat energii na změny, které se skutečně udrží.

CO ŘÍKAJÍ  ÚČASTNÍCI? 

Chtěl bych poděkovat za výcvik koučovacího přístupu pro firemní praxi. Způsob vedení celého programu nám účastníkům pomohl nad věcí přemýšlet, přemýšlet jinak, otevírat se, zase jinak, rozvíjet své netušené schopnosti, spolupracovat mezi sebou navzájem a díky tomu přirozeně navazovat pěkná přátelství s pěknými (zajímavými a schopnými) lidmi. A přitom všem si uvědomit, že to správné řešeni je v nás, že ho známe, jen se umět zeptat. Váš výcvik mi dodal energii a zvýšil sebevědomí. Ještě jednou za to děkuji, nemohu jinak.
Miroslav MixaMajitel a jednatel společnosti MIXA VENDING s.r.o. (www.mixa.cz)
Vladimír Dvořák je vynikající kouč, který zná perfektně metodiku, umí ji požívat, ale i předávat dalším. Setkala jsem se s ním jako konzultantem, který pomáhal zavádět do firmy koučovací program, jako s trenérem i jako s osobním koučem. Ve všech těchto rolích byl výborný. Vladimír Dvořák jako kouč pracuje tak, že nechá skutečně přemýšlet klienta, nepodsouvá mu žádné svoje postoje nebo názory, ale nechává ho najít si a uvědomit svoji vlastní cestu. Vladimír Dvořák v této schopnosti vyniká nad všemi ostatními kouči, které jsem měla možnost poznat.
Blanka ŘíhováHRS Director EMEA, Honeywell
Vladimíra jsem oslovil s prosbou o koučování v období, které pro mne bylo velmi náročné po pracovní stránce. Jeho obrovská erudice mi umožnila analyzovat mou osobu a mojí životní cestu z dosud nepoznané stránky. Jeho schopnost identifikovat problémovou situaci a najít se mnou řešení, které se později ukáže jako to nejsprávnější, mě nepřestává fascinovat. Výsledky naší společné práce mi umožňují dodávat akcionáři vyšší přidanou hodnotu a jsou jednoznačně oceňovány top managementem firmy.
Aleš SkálaHead of Financial Institutions, International Markets, UniCredit Bank Czech Republic and Slovakia
Program doporučuji těm, kteří hledají vyšší smysl svého jednání. Pokud chcete, můžete si stejně jako já odnést změnu vašeho pohledu na svět i na své fungování v každodenním životě včetně konkrétních kroků.
Ivo MaršálekManaging Director, Smurfit Kappa Olomouc s.r.o.
V rámci projektu rozvoje firemní kultury jsem měla mnoho příležitostí osobně pracovat s koučem Vladimírem Josefem Dvořákem a ověřila jsem si jeho důkladný a erudovaný přístup v práci na osobním rozvoji koučovaného. Při řešení mých pracovních úkolů mi napomohl objevit vlastní zdroje a nalézt do té doby neviděná řešení. Tato dobrá zkušenost mne samotnou přivedla k rozhodnutí absolvovat Výcvik systemického koučování a působit jako interní kouč ve firmě. Cením si jeho zapálení pro věc a neustálé práce na dalším rozvoji sebe sama. Obracím se na něho i jako na supervizora mé vlastní koučovací práce. Zažila jsem ho vždy jako vysoce angažovaného a odborně zdatného kouče, kterého mohu jen doporučit. Stejně pozitivně je v naší firmě hodnocen i dalšími manažery, se kterými za poslední léta pracoval.
Eliška BerkováManažerka vzdělávání a interní kouč, GLOBUS ČR, k.s. centrála
Výcvik mi byl přínosný tím, že jsem se celkově uklidnila a moji energii přesměrovala i na jiné aktivity. Poznala jsem výborné lidi a naučila jsem se, že věci jdou dělat i jinak a každý má nějaké problémy, které jde vyřešit. Ne vždy co se chce řešit je to co mě ve skutečnosti vadí. Změnilo se u mě to, že více přemýšlím, co říkám a snažím se ne vždy podsouvat můj názor, řešení, jsem více pozitivní. Je toho více, co považuji za hodnotné - poznala jsem Vladimíra, který je schopný nehodnotit a hodně naslouchat. Pracování se sebereflexí je pro mě asi hodně nové a zajímavé a určitě má pro mě velký přínos. Doporučila bych výcvik těm, kdo pracuje s lidmi a není si jistý komunikací. Dále těm, kdo pracuje se změnami nebo velkou transformací firmy. Bylo to super celé, při mé povaze to nebylo jednoduché, naučila jsem se více naslouchat a být ticho. Moc vám děkuji jste super lidi!!!
Radka AdamjákováOperation Manager, ITAB Shop Concept CZ, a.s.

KDE A KDY SE WORKSHOP  KONÁ? 

Datum konání

29. 1. 2025, 9:00 - 13:00

Místo konání

Budova RHK, Výstaviště 1, BRNO

Cena

5. 500 Kč + DPH

Organizačním partnerem workshopu je společnost EVERESTA. Členové RH mohou využít cenového zvýhodnění. Více informací na stránkách eshopu.